最近では、ブラック企業という言葉をテレビや新聞などでよく見かけるようになりましたよね。
また、工場でも不適切な検査を行い、不正問題で工場が取り上げられていることで工場の働き方に不安を抱えている方もいらっしゃるでしょう。
しかし、本来の工場は、適正な検査のオペレーションが組まれているため、仕組みとして問題回避が行われています。
とはいっても、工場の働き方に不安を抱えている方もいらっしゃると思います。
そこで今回は、工場で安心して働くためのポイントと働き方について解説していきます。
□工場で安心して働くためのポイントとは？
前述したように、最近では、工場においての不正をよく見かけるようになりました。
よって、工場での働き方に不安を抱えてしまい、どのようにして優良な企業として判断できるのかと悩んでいる方もいらっしゃるのではないでしょうか？
また、派遣先の企業が不正な検査を行っていたらどうしようと不安に思っている方もいらっしゃるでしょう。
そのような悩みをお持ちの方は、優良事業者認定を受けているのかを参考にすると良いでしょう。
そもそも、派遣として紹介する企業が優良な企業でないと、派遣先の企業も安心することができませんよね。
よって、まずは派遣を紹介する企業が優良なのかを判断することが必要です。
その判断するポイントとして「優良事業者認定制度」と「製造請負優良適正事業者認定制度」があります。
優良事業者認定制度とは、法令を遵守しているだけでなく、派遣社員のキャリア形成支援やより良い労働環境の確保、派遣先でのトラブル予防などがあります。
また、派遣社員と派遣先の両方に安心できるサービスを提供できているかどうかについて、一定の基準を満たした派遣事業主を、「優良派遣事業者」として認定する厚生労働省の委託事業になります、
製造請負優良適正事業者認定制度とは、厚生労働省の委託事業である製造請負事業改善推進協議会が、請負事業に関わる法令を遵守している請負事業者のうち、雇用管理の改善と請負体制の充実化を実現している事業者を認定する制度です。
また、経営方針、ものづくり力、ひとづくり力、労働者保護などの認定された基準をクリアした事業主に対して、評価・認定されます。
これ2つの制度を簡単にまとめると、認定されている事業主は、優良かつ適正な請負事業を行っているということです。
しかし、これらの制度に認定されていないから、優良な企業ではないということではありません。
このような制度に認定されていると、派遣先でも安心して働くことができますよね。
□工場の働き方って危険？
上記の内容では、安心して働くためのポイントをご紹介しました。
しかし、実際に働くことになったら、工場の働き方に危険なイメージを持たれている方もいらっしゃるでしょう。
また、環境によって体調を崩してしまったり、けがをしてしまったりと安全の確保に不安があるという方もいらっしゃると思います。
確かに、大きな機械が取り入れられている工場では、まれに事故が起きていしまうこともあります。
ただ、それ以外の工場は、そのような心配はしなくてもよいでしょう。
皆さんのイメージの中に、工場の働き方は危険だということがあるかもしれませんが、それは間違いで、不正を行っている工場や安全管理が不十分な向上が危険ということです。
前述した内容と同じく、優良事業者認定されている企業から紹介された工場は、そのような危険はないのです。
□最後に
今回は、工場で安心しては働くためのポイントと働き方について解説していきました。
フジアルテでは、ここで紹介した優良事業者認定を受けており、また、紹介先の企業で不正問題が起こらないように徹底しています。
もし、工場の働き方に不安を感じている方は、今回の記事を参考にしてみてくださいね。
