肉体労働の代わりに高い給与を貰える工場勤務。
皆さんの中には、働きたい気持ちを持っている人もいるのではないでしょうか。
ただ、アルバイトとは違い「働きたい!!」といってスグに働かせてもらえるわけではありません。
面接や顔合わせをして、あなたの職場や仕事に対する適性を見られます。
頑張る意思があるのに、自分の意見を伝えきれないために、働くことができないなんて状況は嫌ですよね。
そのような事態に陥らないためにも、しっかりと面接の準備をしてから望みましょう。
今回は、工場勤務の派遣でスグに働くために必要な面接のポイントをお伝えします。
【面接の準備】
まずは、一般的に求められる面接の準備をしましょう。
・遅れずに面接会場に行く
・履歴書と職務履歴書を持っていく（※派遣会社によっては用意の必要がない場合もあります）
・大切なことを忘れないように、メモとペンを持っていく
・書類を貰った際にしまえるA4サイズのカバン
・綺麗なスーツ（※スーツでなくても、きちんとした身だしなみであれば、服装の指定がない場合もあります）
最低でもこれらのことは意識するようにしてください。
社会人に求められていることができないようであれば、どんな職場にも採用してもらうことはできません。
工場勤務では特に、基本的なことが求められます。
仕事で同じような動作を繰り返すため、1つ1つのことをしっかりできるかどうかが見られるのです。
上の5つだけは不備のない状態で揃えて、面接に臨んでください。
【自己分析を行う】
面接に行く前に、自己分析をして、あなたの強みを伝えられるようにしてください。
企業は慈善活動をしているわけではありません。
自分の会社に利益をもたらしてくれる人を探しているのです。
会社に何もしてくれない人を採用してもお金と時間の無駄ですよね。
そもそも、自分の強みをアピールできなかったり、見つけられない人に仕事を任せたりしようとは思いませんよね。
今までの経験を振り返って、自分はどういうことに長けているのかを探してみてください。
また自己分析を行うことは、面接に限らず、あなたの今後の人生を大きく変化させます。
自分の適性を知ることで、働きたい仕事が見つかったり、将来なりたい姿を明確にできたりするのです。
派遣の面接を機に、自己分析をしてみませんか。
【志望動機をはっきり伝える】
面接をする場合、志望動機を聞かれないことはまずありません。
その会社で働きたいと思った理由は必ず何かあるはずです。
自己分析を行って見つけてください。
だからと言って、「給与が高いから」、「なんとなくやってみたかったから」などの理由では、採用してもらえることはまずないでしょう。
「何度も同じことを続けられる自分の性格に合っている」、「モノづくりが昔から好きだったから」など、工場勤務の仕事とできる限り一致させるようにしてください。
志望動機に正解不正解はありません。
求められているのは、性格と働きたい理由です。
どんなに能力が高くても、スグに問題を起こしたり、一緒に働いている人に嫌な思いを抱かせたりする人は望んでいません。
技術力は低くても一生懸命取り組む姿勢を志望動機で伝えるようにしてください。
【必要のないことを口にしない】
面接の際に、自分の興味のあることを聞いてしまう人は多いです。
確かに、必要な事を聞いておく必要はあります。
ただ、それを聞く前に、本当に今聞かなくてはならないことなのかどうかを考えてください。
面接をしてくれている人の気持ちを損ねてまで、聞きたいことはそうありませんよね。
聞きたいことはあらかじめ考えておいて、思い付きで口にすることはできる限り減らしましょう。
今回は、工場勤務の派遣でスグに働くために必要な面接のポイントをご紹介しました。
派遣社員だからと言って、誰でも彼でも採用してくれるわけではありません。
「自分は会社から何を求められているのか」を良く考えて、面接に臨んでください。
